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乡镇卫生院绩效管理实践解析论文
01-09摘要:乡镇卫生院是农村医疗保障的主要单位,其是决定农村医疗服务质量和医疗水平的关键枢纽,因此乡镇卫生院是近年来我国投入大量资金和人力物力重点改革的项目。绩效管理是乡镇卫生院进行人员考核的主要方式之一,但是很多... -
高校人力资源管理对工作绩效的影响论文
01-0721世纪的竞争是知识型人才的竞争,很多企业通过优越的工作岗位和丰厚的薪金报酬来吸引各种各样的专业性人才,并通过科学的人才管理培养体系来提高职工的工作效率,而许多高校在对人力资源的管理和执行过程中,没有制定科学统... -
绩效管理学习心得体会
02-15绩效管理系统是企业人力资源管理体系最重要的组成部分之一,绩效管理,是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程,下面是小编... -
检察院绩效管理工作的心得体会范文
01-11今年初以来,检察院实行了绩效管理机制,在队伍管理模式上进行了积极的探索。通过半年多来的有效运行,取得了一定效果,同时更进一步加深了对绩效管理工作重要性和必要性的认识。一、绩效管理应把信息化建设做为重要手段1、... -
绩效专员简历范文解析
02-26基本情况姓名:王XX出生年月:19XX年XX月XX日性别:男婚姻状况:保密户籍:xx现所在地:广东身高:163CM体重:48Kg民族:汉族工作经验:4年批注::基本情况应该包含联系方式以及学历专业等重要信息,而婚姻状况既然是保密,就不要写进来了。求... -
薪酬绩效工作总结怎么写
01-06回顾过去,发现不足,总结经验,接下来小编为大家推荐的是薪酬绩效工作总结,希望对大家有所帮助,欢迎阅读。光阴似箭,时间如梭。转眼间已到20xx年尾了,回首到公司的小半年,内心不禁感慨万千。在各位领导的帮助带领和同事的共同奋... -
关于360度绩效评估法的论文
01-10摘要:360度绩效评估法是20世纪80年代产生的一种新的绩效评估方法。目前已经被《财富》1000强中的大多数企业所采用。本文就这一新型方法的设计思想进行了分析,并提出了有效运用该方法所必须坚持的几大原则。关键词:绩效... -
小额贷款公司实施绩效管理的措施论文
01-07摘要:在我国,小额贷款公司大范围试点的双背景,是我国努力促进发展农村金融和解决中小微企业融资难问题。城乡低收入者、中小微企业、贫困人群可以通过小额贷款得到资金,可以很好地消除农村贫困,这是一种有效的扶贫工具。随... -
公司绩效通知(通用5篇)
02-27在日常生活和工作中,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通知的功能多,种类多,写法彼此有较大的区别。为了让您在写通知时更加简单方便,以下是小编帮大家整理的公司绩效通知,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。公司绩效... -
绩效的计划书
02-26“绩效”基本涵义是“成绩和效果”,可以定义为“个人、团队或组织从事一种活动所获取的成绩和效果”。如何制定个人绩效计划书?下面是绩效的计划书,希望大家喜欢。绩效的计划书篇一今年转到技术部门来一直为了自己目标... -
工程总承包项目绩效管理论文
12-311工程总承包项目绩效管理制度的建设思路(1)总包项目部成员。主要负责项目实施,包括:1)项目执行管理层面,包括:项目经理、设计经理、施工(试运行)经理。2)职能部门委派至项目人员,包括:采购工程师、费用控制工程师兼项目... -
高职院校整合绩效管理体系探讨论文
12-30[摘要]文章探索性地构建起了整合绩效管理方向矢量互动模型(DVIM),并提出了学校、部门团队和个人三个层面绩效指标设计的两种衔接方法。讨论了整合绩效管理体系的关注要点,建议平衡好7对关系,以期能为高职院校绩效工资(PRP)的... -
疾控机构绩效管理问题论文
12-29【摘要】绩效管理对于疾控机构来说是一种比较新颖的管理方式,它在疾控机构的防控管理中产生了一定的作用,但同时也存在许多问题。本文结合当前疾控机构的绩效管理中存在的问题提出了相应的解决措施,希望可以对当前的绩效... -
关于工作绩效目标完成情况的自查报告范文
05-30关于工作绩效目标完成情况的自查报告范文在区委、区政府的正确领导下,民族街始终坚持以科学发展观统揽全局,以招商引资为总抓手,以城市管理为突破口,以民生工程为大平台,以社会管理为切入点,开阔创新,抢抓机遇,奋力拼搏,全面落... -
数字化语言实验室教学环境构建及应用绩效研究论文
01-06摘要:数字化语言实验室是进行语言课程教学的主要场所,是学生自主学习的实用平台。本文介绍了数字化语言实验室发展的时代背景,探讨了数字化语言实验室教学环境的构建原则、系统功能和外设营造等相关问题,并就实验室的应用... -
医保专管员在医保绩效管理中的作用论文
03-12摘要:通过医保绩效管理这种激励机制能够促使医护人员自我开发,提高能力素质,改进工作方法,从而达到更高的个人和医院绩效水平。文章介绍了河北省沧州中西医结合医院通过设立医保专管员四年以来,大大改善了医保绩效管理的各... -
生活助理员绩效管理论文
01-091资料与方法1.1ADL量表的评分方法Barthel指数包括进食、洗澡、修饰(洗脸、刷牙、刮脸、梳头)、穿衣(包括系鞋带等)、大小便控制、入厕(包括便后清洁及整理衣服)、床与轮椅转移、平地行走、上下楼梯10项内容。根据是否需要帮助及其程度依次分... -
建设安全文化与绩效管理的融合发展作文
11-22安全生产是煤矿生产的永恒主题,安全制度是要求必须遵守具有共同性和强有力的行为规范属性,是安全意志,在建立安全生产管理制度中,要以岗位责任制为核心,围绕“岗位责任”制定方方面面的工作标准,健全方方面面的'制度。一... -
企业绩效的考核方案工作总结
02-27一、上年年内部核算及考核方案的不足1、上年的考核方案以内部核算利润为主考核指标,按部门实现的内部利润挂靠不同的工资考核系数,以此系数作为应发工资计算的依据,再根据其它业绩指标完成情况对应发工资实行保底下浮考... -
民营医院绩效管理体系研究论文
03-23一、民营医院绩效考核的现状和问题(一)民营医院绩效考核的发展现状民营医院在发展过程中越来越受到患者的青睐,但是在发展过程中仍然存在一些问题需要解决,以促进民营医院更好的发展。首先,缺乏明确的战略目标和发展规划。... -
以战略为导向的绩效管理体系研究论文
05-22摘要:文章分析了战略导向绩效管理的涵义、特点,阐述了战略导向绩效管理的必要性,探索了战略导向绩效管理的路径。论述中引例常州市铁路建设处战略导向绩效管理的具体做法和体验。关键词:战略;绩效管理;工资考核;效标体系一、... -
营改增对公司绩效的作用探讨优秀论文
12-27“营改增”在上海试点已推行了半年,企业税负的大小直接影响企业的现金流量,而企业持有的现金流量又会影响企业对机器设备、技术开发投资等创投活动,从而影响企业的绩效水平。为了分析“营改增”给企业财务、绩效等带来的... -
工人年度绩效个人总结
01-10总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编为大... -
绩效管理在手术室管理的应用论文
01-08摘要:目的研究绩效管理结合分级岗位制在手术室管理中的应用效果。方法结合我院手术室管理实际状况,把21名护理人员分为三级四岗,同时从手术质量、理论知识、科研任务这三个方面建立绩效考核制,在实施此管理方法前后调查30... -
绩效劳动合同模板(通用5篇)
12-06在人民愈发重视法律的社会中,合同的类型越来越多,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么常见的合同书是什么样的呢?下面是小编整理的绩效劳动合同模板(通用5篇),希望能够帮助到大家。绩效劳动合同1甲方(用人单位)名...